El Instituto Nacional de Empleo y Formación Profesional (INEFOP) presentó esta iniciativa diseñada para mejorar la competitividad y la internacionalización de las empresas a través de la inversión sostenida en atracción, desarrollo y retención de talento. La iniciativa es impulsada junto al programa Uruguay Global de UTEC y cuenta con el apoyo de la agencia gubernamental irlandesa Skillnet Ireland.
El evento contó con la presencia de autoridades y representantes de las principales Cámaras y Asociaciones empresariales del país. José Pedro Derrégibus, director de INEFOP en representación de la Cámara de Comercio y Servicios del Uruguay, dio inicio al encuentro con palabras de bienvenida. Posteriormente Pablo Darscht, director general del Instituto, presentó la iniciativa "Redes Empresariales de Talento". Mariana Geisinger, directora del Programa Uruguay Global y Andrea Píriz, Gerente de Empresas y otras organizaciones de INEFOP, cerraron el encuentro compartiendo otros programas y herramientas de las organizaciones para el desarrollo de talento en empresas.
¿Qué es una “Red Empresarial de Talento” (RET)?
Darscht las presentó como “conjuntos de empresas que colaboran para abordar las necesidades de habilidades y talento en sus sectores o regiones”. Dirigidas por un Comité de Dirección y gestionadas por un Gerente de Red especializado, cada RET se enfoca en soluciones personalizadas para las necesidades de habilidades existentes y emergentes en sectores específicos. La esencia del modelo es dar a las empresas control total sobre la superación de desafíos y la maximización de oportunidades a través del desarrollo del talento. Empresas de cualquier tamaño pueden participar, generando sinergias y colaboración efectiva para potenciar el desarrollo empresarial.
Plan piloto con el respaldo de Skillnet Ireland.
El programa RET es un piloto inspirado en las “Business Networks” promovidas por la agencia gubernamental irlandesa Skillnet Ireland. Darshct extendió la invitación a asociaciones empresariales interesadas en abordar los desafíos clave de talento en sus empresas, especialmente en sectores y regiones con capacidad de crecimiento laboral.
Recursos y apoyo financiero.
Las asociaciones empresariales interesadas en armar una red recibirán apoyo con recursos para elaborar el plan de la red. Aquellas redes que sean seleccionadas obtendrán recursos adicionales para gestionar la red, realizar marketing y sensibilizar a las empresas del sector.
La oferta de formación propuesta por cada RET será proporcionada a las empresas a un precio fuertemente subsidiado. El Programa respaldará con hasta un 75% de subvención a las redes piloto p durante 12 meses. Este cofinanciamiento se destinará a cubrir el 100% de los costos operativos fijos de la red y a reducir los costos de las actividades de formación ofrecidas a las empresas. Se espera que la contrapartida total sea aportada por las empresas receptoras de la formación, adquiriendo plazas para incluir a su personal en programas de capacitación y educación impartidos por la Red.
Plazo y expresiones de interés.
Para sumarse al programa, las Cámaras y Asociaciones interesadas deben completar y enviar por correo una expresión de interés. La fecha límite para el envío es el 15 de diciembre de 2023.
Para obtener información adicional y acceder a los documentos relacionados a esta iniciativa, visitar https://www.inefop.uy/programaret
